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気づいたこと

東洋医学を学んだ時の話

ある勉強会での出会い私が作業療法士として仕事をするようになって4年間は、とにかく興味のある勉強会や研修会にはなるべく参加しようという思いで活動していました。それは、直接リハビリテーションとは関係のない分野についても、興味のある内容であれば構...
気づいたこと

訪問看護ステーションに寄せられるクレーム

クレームに隠された真実訪問リハビリの分野で仕事をしていると、利用者さんや家族からクレームを頂くことがあります。院内でリハビリをしていた時にはあまり〝クレーム〟を聞く場面は少なかったのですが、訪問看護ステーションに勤務するようになってからはか...
気づいたこと

転職する時に紹介会社を使用してみた結果

不安で満ちる初転職私が初めて転職を経験したのが、4年目のことでした。臨床実習でお世話になったリハビリ病院にそのまま就職をさせてもらってからの経験を踏まえ、訪問リハビリの分野で仕事をしたいと思い立ち転職を決意しました。理想の転職先の条件は、東...
気づいたこと

訪問リハビリ中に転倒事項が発生したら

訪問リハビリとヒヤリ・ハット訪問リハビリに限らず、セラピストとしてリハビリに携わっている方であれは、一度は〝ヒヤリ・ハット〟に遭遇したことはあるかと思います。臥位で治療を行っている時はそれほど心配ありませんが、起居動作練習や歩行練習の時間は...
気づいたこと

役割意識がリハビリの阻害因子になるケース

訪問リハビリから学べる貴重な経験訪問リハビリという分野において、その効果を左右する要素のひとつに〝モチベーション〟が大きく関係しています。多くの方は〝役割〟や〝活動する目的〟が明確に提示されることでリハビリに対する意欲が向上したり、生活にメ...
働き方について

セラピストがケアマネジャーの資格を取得してみた結果

獲れる資格は獲れるうちに作業療法士をはじめ理学療法士や看護師の資格を持っている方の中には、介護支援専門員(ケアマネジャー)の資格を取得している方も多いのではないでしょうか。特に訪問看護ステーションやデイサービスなど介護保険の分野で仕事をされ...
気づいたこと

本人と家族でリハビリに対する意向が異なる時の対処法

利用者と家族の間訪問リハビリで自宅に伺っていると、利用者さんと家族でリハビリに対する意向が異なっている場面に遭遇することがあります。これは、訪問リハビリに出ているセラピストの方であれば一度は経験があることではないでしょうか。私が遭遇した事例...
働き方について

インセンティブがある働き方

安定志向か、それ以外か私は訪問看護ステーションに在籍をしています。その理由は訪問リハビリの分野で仕事をしていたいという真っ当な思いと共に〝給料がアップする可能性がある〟というメリットに魅力を感じるといっても過言ではありません。というのも、私...
訪問リハのこと

家族の介護力をあてにし過ぎてはいけない

病院に勤めていた頃の自分訪問看護ステーションで仕事をしていると、新規に利用開始される方の情報の中に看護サマリーやリハサマリーが添えられていることがあります。特にリハビリのサマリーはよく目を通させてもらっていますが、まれに生活動作場面で気にな...
働き方について

採用面接から垣間見える看護師とセラピストの未来像

資格があればどこでも働ける時代は去りつつあるのか私はこれまで、二ヶ所の訪問看護ステーションに在籍をしていました。いずれの事業所においても求人に関する業務に携わる機会があり、訪問場面の見学、会社説明会、面談といった仕事を通じていろいろな経験を...
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